enfnews logo

فوری

اثر نااطمینانی بر عملکرد بنگاه‌ها در گفت‌وگو با حامد یزدیان بررسی شد؛ ظرفیت‌های ساحلی در انتظار شکوفایی صنعتی

به گزارش پترومتالز، حامد یزدیان، عضو کمیسیون اقتصادی مجلس، در این گفت‌وگو با تمرکز بر ظرفیت‌های بلقوه صنایع بزرگ، توسعه ساحلی را یکی از کلیدی‌ترین مسیرهای ارتقای تولید و صادرات کشور توصیف کرد و شکوفایی ظرفیت‌های بنگاه‌های بزرگ را ضرورتی اجتناب‌ناپذیر برای رشد پایدار اقتصاد دانست. به گفته او، دسترسی به دریا، زیرساخت‌های بندری و کاهش […]

دریافت تندیس زرین جایزه مسئولیت اجتماعی مدیریت توسط میدکو

به گزارش پترومتالز، دهمین کنفرانس ملی فرهنگ سازمانی با رویکرد هم‌آفرینی آینده‌ساز و دهمین دوره جایزه مسئولیت اجتماعی مدیریت توسط انجمن مدیریت ایران در روزهای 7 و 8 بهمن ماه 1404 در دانشگاه خاتم برگزار شد. این رویداد که با حضور مجید قاسمی رییس انجمن مدیریت ایران و جمعی از اساتید و فعالان حوزه فرهنگ […]

عضو هیئت‌مدیره آتیه‌فولاد: فرهنگ سازمانی متعالی ناشی از نیت خالص، همکاری و هم‌آفرینی است

به گزارش پترومتالز، در کنفرانس ملی فرهنگ سازمانی که روز سه‌شنبه ۷ بهمن‌ماه در سالن دانشگاه خاتم‌ برگزار شد، مهدی کفایت، عضو هیئت‌مدیره گروه سرمایه‌گذاری آتیه‌فولاد، با اشاره به اهمیت فرهنگ به‌عنوان عامل اصلی توسعه و پایداری در سازمان‌ها، اظهار داشت: فرهنگ سازمانی متعالی زمانی محقق می‌شود که نیت و انگیزه کارکنان فراتر از الزامات […]

تحقق ظرفیت اسمی تولید 450 هزار تنی میلگرد دو ماه زودتر از پایان سال در فولاد سرمد ابرکوه

به گزارش پترومتالز، شرکت صنایع آهن و فولاد سرمد ابرکوه با گذر از ظرفیت اسمی تولید ۴۵۰ هزار تن میلگرد در مدت زمانی کوتاه‌تر از برنامه سالانه، یک دستاورد استثنایی و رکوردی قابل توجه را در کارنامه عملیاتی خود به ثبت رساند. این موفقیت که دو ماه زودتر از موعد مقرر سالانه محقق شد، تنها یک […]

مسیر عبور کارکنان فولاد هرمزگان با طراحی سبز بازآفرینی شد

به گزارش پترومتالز، سرپرست فضای سبز و زیباسازی محیط گفت: با اجرای پروژه‌ای هدفمند در حوزه زیباسازی محیط کار، یکی از مسیرهای اصلی و پرتردد کارکنان فولاد هرمزگان با جانمایی بیش از هزار گلدان، ایجاد تونل سبز طبیعی و بهسازی نور و کف مسیر، بازطراحی شد تا علاوه بر تسهیل تردد، فضایی آرامش‌بخش و دلنشین […]

مرضیه حمیدی: فولاد هرمزگان تعالی را به بخشی از فرهنگ سازمانی تبدیل کرد

به گزارش پترومتالز، مدیر مهندسی صنایع فولاد هرمزگان، گفت: از سال ۱۳۹۵ مسیر تعالی در شرکت آغاز شد و امروز این رویکرد به بخشی از فرهنگ سازمانی تبدیل شده است؛ در این مدت نقاط قوت خود را تقویت کرده و نقاط قابل بهبود را به فرصت‌های رشد و ارتقا تبدیل کرده‌ایم. مرضیه حمیدی در حاشیه […]

رسول شیخی: فرهنگ سازمانی، زبان مشترک موفقیت در آتیه‌فولاد است

به گزارش پترومتالز، رسول شیخی، مدیر سرمایه انسانی گروه سرمایه‌گذاری آتیه‌فولاد نقش‌جهان با تأکید بر نقش بنیادین فرهنگ سازمانی در موفقیت پایدار سازمان‌ها اظهار داشت: امروز فرهنگ سازمانی و کدهای رفتاری مشترک، به یکی از مهم‌ترین مزیت‌های رقابتی شرکت‌های بزرگ تبدیل شده‌اند و در گروه آتیه‌فولاد نیز از ابتدای سال جاری، این موضوع به‌عنوان یکی […]

حمایت مدیرعامل فولاد خوزستان از پروژه رایا/ هوش مصنوعی همکار باتجربه جدید در فخوز

به گزارش پترومتالز، نشست بررسی دستاوردهای پروژه هوش مصنوعی سازمانی رایا با حضور امین ابراهیمی مدیرعامل، سیدرضا هاشمی‌زاده معاونت فناوری، رسول نامداری سرپرست مدیریت فناوری اطلاعات و ارتباطات شرکت فولاد خوزستان و احسان خیاط مدیرعامل شرکت آیسا فراگیر با حضور تیم اجرایی فنی این پروژه برگزار شد. در ابتدای این نشست، سیدرضا هاشمی‌زاده معاون فناوری شرکت، […]

امین رنجبرفرد: پویش «سبزخوانی» با هدف تبدیل مطالعه به سبک زندگی در فولاد هرمزگان آغاز شد

به گزارش پترومتالز، مدیر آموزش و توسعه منابع انسانی شرکت فولاد هرمزگان گفت: پویش «سبزخوانی» با هدف تبدیل مطالعه به بخشی از سبک زندگی کارکنان و گسترش یادگیری مستمر، از آبان‌ماه سال جاری در شرکت فولاد هرمزگان آغاز شده و تا روز درختکاری ادامه خواهد داشت. این پویش با تمرکز بر کتاب‌خوانی الکترونیکی، همزمان ترویج […]

بازدید قائم مقام فولاد اکسین خوزستان از واحد های فنی و مهندسی، تکنولوژی تولید و اجرای پروژه‌ها

به گزارش پترومتالز، دکتر غضنفری قائم‌ مقام شرکت فولاد اکسین خوزستان با حضور در واحد های فنی و مهندسی، تکنولوژی تولید و امور اجرای پروژه‌ ها، ضمن بررسی روند فعالیت‌ها و چالش‌ های موجود، بر تقویت تعاملات میان‌ واحدی و اجرای دقیق پروژه‌های جاری شرکت تأکید کرد. در این بازدید که با هدف پایش فعالیت‌ ها […]