مدیر روابط عمومی فولاد سنگان در یادداشتی مطرح کرد؛ نسل جدید کارکنان و دو راهی تغییر یا حذف سازمانها
به گزارش پترومتالز، ایمان یعقوبی مدیر روابط عمومی فولاد سنگان در یادداشتی که ادامه میخوانید با اشاره به اینکه نسل جدید کارکنان، بیشتر بر خلاقیت فردی، فردگرایی در سازمان، شناوری نظر دارند و در برابر یک پدیده به صورت جمعی به سرعت هماهنگ میشوند گفت: این نحوه مواجه چندان مورد پذیرش مدیران اجرایی و ارشد […]