enfnews logo

فوری

اشتراک گذاری

سعید زرندی؛ ششمین تندیس زرین تعالی سازمانی، نماد تاب‌آوری و توانمندی خانواده بزرگ فولاد مبارکه است

به گزارش پترومتالز، سعید زرندی، مدیرعامل گروه فولاد مبارکه در مصاحبه کسب ششمین تندیس زرین جایزه ملی تعالی سازمانی و دستیابی به امتیاز ۷۳۰ را دستاوردی ارزشمند برای خانواده بزرگ فولاد مبارکه دانست و گفت: این موفقیت در شرایطی به دست آمد که صنعت فولاد و اقتصاد کشور با چالش‌های متعددی مواجه بود. وی با اشاره به محدودیت‌های گسترده انرژی، نوسانات اقتصادی، تحولات منطقه‌ای و آسیب به بخشی از زیرساخت‌های شرکت اظهار کرد: کارکنان، مدیران و متخصصان فولاد مبارکه بار دیگر نشان دادند که با اتکا به دانش، تجربه، تعهد و روحیه همدلی می‌توان از دشوارترین شرایط عبور کرد و مسیر توسعه را ادامه داد.

سعید زرندی، مدیرعامل این گروه، کسب ششمین تندیس زرین جایزه ملی تعالی سازمانی و دستیابی به امتیاز ۷۳۰ را دستاوردی درخشان برای خانواده بزرگ فولاد مبارکه دانست.

زرندی با تأکید بر اینکه این موفقیت در بحبوحه چالش‌های متعدد صنعت فولاد و اقتصاد کشور حاصل شده است، اظهار داشت: «کارکنان و متخصصان ما با وجود محدودیت‌های گسترده انرژی، نوسانات اقتصادی، تحولات منطقه‌ای و آسیب به بخشی از زیرساخت‌های شرکت، بار دیگر اثبات کردند که با تکیه بر دانش، تعهد و روحیه همدلی، می‌توان از دشوارترین گردنه‌ها عبور کرد و همچنان پیشران توسعه کشور باقی ماند.»

مدیرعامل گروه فولاد مبارکه با بیان اینکه تعالی واقعی در روزهای سخت معنا پیدا می‌کند، افزود: کسب ششمین تندیس زرین تعالی سازمانی در چنین شرایطی، بیانگر استحکام بنیان‌های مدیریتی، توانمندی سرمایه انسانی و فرهنگ سازمانی ریشه‌دار فولاد مبارکه است؛ سازمانی که توانسته در محیطی پیچیده و پرچالش، روند رشد، توسعه و ارزش‌آفرینی خود را حفظ کند.

وی ادامه داد: سال گذشته برای این مجموعه، سالی سرشار از چالش و در عین حال همراه با افتخارات ارزشمند بود. در شرایطی که محدودیت‌های انرژی فشار قابل توجهی بر صنعت کشور وارد کرد و بخشی از زیرساخت‌های شرکت نیز هدف حمله قرار گرفت، کارکنان فولاد مبارکه با روحیه جهادی و مسئولیت‌پذیری مثال‌زدنی نه تنها از پایداری تولید صیانت کردند، بلکه دستاوردهای مهمی در حوزه تولید، فروش، صادرات و اجرای پروژه‌های توسعه‌ای به ثبت رساندند.

زرندی با تأکید بر اینکه ششمین تندیس زرین تعالی سازمانی صرفاً یک جایزه نیست، تصریح کرد: این موفقیت حاصل سال‌ها تلاش برای ساختن سازمانی توانمند، یادگیرنده، نوآور و تاب‌آور است؛ سازمانی که در مواجهه با بحران‌ها و عدم قطعیت‌ها نیز می‌تواند مسیر پیشرفت خود را ادامه داده و برای کشور ارزش‌آفرینی کند.

وی با اشاره به دستاوردهای اخیر فولاد مبارکه خاطرنشان کرد: ارتقای جایگاه جهانی شرکت در میان بزرگ‌ترین فولادسازان جهان، ثبت رکوردهای تولید و صادرات، توسعه پروژه‌های راهبردی و پیشرفت در حوزه‌های فولاد سبز و تحول دیجیتال، نشان‌دهنده تداوم حرکت این مجموعه در مسیر سرآمدی و توسعه پایدار است.

مدیرعامل گروه فولاد مبارکه همچنین با تأکید بر نقش این شرکت در توسعه کشور گفت: فولاد مبارکه خود را صرفاً یک تولیدکننده فولاد نمی‌داند، بلکه در توسعه اقتصادی، ارتقای کیفیت زندگی جوامع محلی، حفاظت از محیط زیست، توسعه زیرساخت‌ها و افزایش رفاه عمومی نیز نقش‌آفرین است؛ از این رو هر موفقیت این شرکت را باید موفقیتی برای صنعت، اقتصاد و جامعه ایران دانست.

زرندی با قدردانی از تلاش کارکنان، بازنشستگان، مدیران، پیمانکاران، تأمین‌کنندگان، مشتریان، سهامداران و سایر ذی‌نفعان گروه فولاد مبارکه اظهار کرد: این موفقیت ارزشمند متعلق به همه اعضای خانواده بزرگ فولاد مبارکه است. ما این دستاورد را پایان راه نمی‌دانیم، بلکه آن را انگیزه‌ای برای حرکت پرشتاب‌تر در مسیر آینده تلقی می‌کنیم و با اتکا به سرمایه انسانی توانمند و فرهنگ سازمانی متعالی، تحقق چشم‌انداز فولاد مبارکه به عنوان فولادسازی سبز، هوشمند و در تراز جهانی را با قدرت دنبال خواهیم کرد.

وی تأکید کرد: امروز بیش از هر زمان دیگری باور داریم که سرآمدی حاصل تصمیم‌های درست، تلاش مستمر، همدلی سازمانی و ایستادگی در برابر چالش‌هاست و فولاد مبارکه بار دیگر ثابت کرد که می‌تواند در سخت‌ترین شرایط نیز پرچم‌دار تولید، توسعه و امید در کشور باشد.

لینک کوتاه:

https://enfnews.com/?p=67535

بر چسب ها

مقالات مرتبط

تبادل نظر

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

یک × 1 =